Elektromonteur (m/w/d)

Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungs­dienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungs­partnern der internationalen Automobil­industrie und weiteren branchen­übergreifenden Technologie­unter­nehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methoden­kompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere inter­nationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten.

Die RLE Engineering & Services GmbH sucht ab sofort für einen Geschäftspartner in Direktvermittlung eine(n)

• Sie sind verantwortlich für die deutschlandweite Montage sowie das elektrische Anschließen und Inbetriebnehmen von Schalt- und Steuerungsanlagen aus dem Produktbereich Bahn
  • Dazu gehören u.a. Niederspannungsschaltanlagen, Weichenheizungen oder Kabel-, Beleuchtungs- und Erdungsanlagen
• Sie kümmern sich um den Kabelwegeausbau und die Leitungsverlegung, Fehlersuche und Reparatur
• Sie revidieren technische Dokumentationen

• Sie verfügen über einen Abschluss im Bereich Elektrotechnik
• Sie können Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, bzw. in der Elektromontage bzw. Elektroinstallation, vorweisen
• Sie zeigen eine hohe Reisebereitschaft - deutschlandweit (Start jeweils immer am Standort in Grimma)
• Sie bringen idealerweise einen gültigen Führerschein der Klasse B
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau B2) in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.

Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen mit folgenden Benefits:

• Ein wachsendes Unternehmen mit innovativen Projekten und spannenden Herausforderungen
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Ein attraktives Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten für Fachkräfte
• Ein gutes Betriebsklima in einem motivierten Team
• Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil
• Sehr gute Pausenversorgung in betriebseigener Kantine
• Fahrradleasing für die ganze Familie
• Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitungsphase
• Persönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus
• Und noch viele individuelle Benefits je nach Position

Ausbildung

Volks-/Hauptsch., mittl. Reife mit Berufsausbil.

Erfahrung

1-2 Jahre