- Bewerbungsfrist
- 27.11.2026
Über uns
CODICO, ein internationales Familienunternehmen im Süden Wiens mit mehr als 215 Mitarbeitern steht für den europaweiten Design-In Vertrieb elektronischer Bauelemente.
In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden erarbeiten wir die optimale technische Lösung für die zukünftigen Produkte unserer Kunden!
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für ein umsatzstarkes Vertriebsgebiet
- Konsequente Akquise von Neukunden sowie nachhaltige Betreuung und Ausbau von Bestandskunden
- Strategische Erschließung neuer Marktpotenziale
- Technische Unterstützung (Design-In) bei der Produktentwicklung und Begleitung von Projekten von der Idee bis zur Serienreife
- Proaktives Vorstellen neuester Technologien und Identifikation von Projektpotentialen
- Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Kunden und Partnern
- Enge Kommunikation mit den Einkaufs- und Entwicklungsabteilungen unserer Kunden
- Laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung und Nutzung neuer Geschäftschancen
Unsere Anforderungen
- Kombination aus starkem Vertriebstalent und fundiertem technischem Fachwissen
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Nachrichtentechnik
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im technischen Vertrieb oder in der Entwicklung
- Deutsch als Muttersprache & sehr gute Englischkenntnise
- Fähigkeit, technische Projekte zu identifizieren und zum Abschluss zu begleiten
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Interesse am strukturierten Auf- und Ausbau eines Vertriebsgebiets
- Leidenschaft für Innovation und technologische Entwicklungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an Teamarbeit
Unser Angebot
- Gezielte Onboarding
- Anspruchsvoll abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Marktumfeld
- Be Part of a Big Player am europäischen Markt
- Flache Hierarchiestruktur und kurze Entscheidungswege
- Hoher Gestaltungsspielraum und eigenständiges Arbeiten
- Stark ausgeprägter Teamgeist und wertschätzende Unternehmenskultur
- Kontinuierliche Technologie-Updates im Headquarter
- Gleitzeitmodell und moderner Remote-Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge und Lebensversicherung durch CODICO
- Regelmäßige come-together Events für Mitarbeiter
- Teilnahme an internationalen Fachmessen
- Dienstwagen mit privater Nutzung
- Leistungsorientiertes, attraktives Vergütungsmodell
Ihre Ansprechpartner
Stefano Fenoli
HR-Generalist
E-Mail: career@codico.com
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