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Gnoien: Mitarbeiter*in m/w/d für die Hauswirtschaft und Pflege für 15 Wochenstunden

Diakonie Mecklenburgische Seenplatte gGmbH Gnoien (17179)

Befristeter Vertrag Teilzeit permanent
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Vertrag
Befristet

Gnoien: Mitarbeiter*in m/w/d für die Hauswirtschaft und Pflege für 15 Wochenstunden

Die Pflegeeinrichtung in Gnoien wurde am 12.06.1995 eröffnet und verfügt über 82 Bewohnerplätze, die sich über 2 Wohnbereiche verteilen. Wir stellen uns gemeinsam mit einem engagierten Mitarbeiterteam den Herausforderungen der ganzheitlichen und zukunftsorientierten Pflege und Betreuung.

Aufgaben:

  • ordnungsgemäße Bereitstellung der Frühstücks-, Kaffee- und Abendversorgung und der anderen Mahlzeiten
  • anspruchsvolle Zubereitung und Darbietung der Speisen und Getränke
  • Kontinuierliche Anpassung der Speisen- und Getränkeversorgung
  • Pflege von Kontakten, um Wünsche, Beschwerden und Anregungen entgegenzunehmen und weiterzuleiten
  • Unterstützung bei der Grundpflege
  • ökonomischer und fachgerechter Umgang mit Lebensmitteln, Sachmitteln, Gerätschaften und Wirtschaftsgütern

Profil:

  • eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen, insbesondere demenzerkrankten Menschen
  • Fähigkeit und Bereitschaft, die Probleme der Pflegebedürftigen zu erkennen und darauf einzugehen
  • hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Belastbarkeit
  • Flexibilität und unbedingte Zuverlässigkeit
  • Praktische Vorerfahrungen im Altenhilfebereich wären wünschenswert

Wir bieten:

  • ein interessantes, abwechslungsreiches, teamorientiertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • eine persönliche und fundierte Einarbeitung und einen eigenständigen Verantwortungsbereich
  • eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVRDW MV in der Entgeltgruppe EG 3 mit 2818,13 € – 3114,77 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
  • sowie Zeitzuschläge für Samstag-, Sonntags- und Feiertagsarbeit und Zusatzurlaub für Schichtarbeit
  • jährliche Sonderzahlungen
  • Kinderzuschlag und teamfördernde Leistungen
  • Angebote zur gesundheitlichen Förderung
  • Corporate Benefits (Online-Einkaufsrabatte für Mitarbeitende)
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