- Bewerbungsfrist
- 22.10.2026
- Vertrag
- Unbefristet
Träger der Landesschule für Blinde und Sehbehinderte Chemnitz, Förderzentrum mit dem Förderschwerpunkt Sehen ist der Freistaat Sachsen. An unserer Schule lernen blinde und sehbehinderte Kinder und Jugendliche in einem auf ihre Bedürfnisse zugeschnittenen Umfeld. Wir verknüpfen Bildungs- und Therapieangebote eng miteinander und bieten zahlreiche Freizeitbeschäftigungen an.
Ihre zukünftigen Aufgaben umfassen insbesondere:
- Bedienung der technischen Anlagen, u. a. elektronische Schließanlage, Brandmeldezentrale, Alarmanlagen, Elektro-, Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen, Aufzüge sowie Störungsmeldezentrale,
- Entgegennahme von Störungen und Reparaturbedarf, Fehlersuche, Einweisung / Überwachung von Reparaturfirmen und Dienstleistern,
- Ausführen von Wartungs- und (Klein-)Reparaturarbeiten an Geräten und Ausstattungen,
- Auswechseln von Leuchtmitteln und Erhaltungsbatterien sowie Austausch von Hardware und Verbrauchsmaterialien,
- turnusmäßige Prüfungs- und Wartungsarbeiten an Leitern, Tafeln, Rauchschutztüren und Spielgeräten,
- Pflege der Dienstfahrzeuge sowie Einweisung der Bediensteten in die Benutzung dieser,
- Winterdienst Sichtkontrollen an Treppen- und Eingangsbereichen und Beseitigungen von Störungen,
- Transportarbeiten, Materiallieferungen und Botengänge,
- Ausgabe und Verteilung von Reinigungs- und Verbrauchsmitteln.
Voraussetzung für die Wahrnehmung Ihrer Aufgaben ist:
- Staatlich anerkannte abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung mit mindestens dreijähriger Ausbildungsdauer im Bereich Gebäude-, Anlagen-, Elektro-, Heizung-, Lüftungs-, Sanitär-, oder Kältetechnik (m/w/d).
Von Vorteil ist
- mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit werden erwartet:
- strukturierte, organisierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise,
- handwerkliches Geschick,
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft,
- körperliche Belastbarkeit (z.B. Heben, Tragen und Arbeiten auf Leitern)
- freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten,
- gute Kommunikationsfähigkeiten,
- sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket,
- Führerschein der Klasse B.
Rahmenbedingungen:
- Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen in der Entgeltgruppe E 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe richtet sich nach Ihrer nachgewiesenen einschlägigen Berufserfahrung,
- Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 40 Wochenstunden.
Wir bieten Ihnen:
- ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld,
- ein gutes Arbeitsklima,
- am Jahresende eine Sonderzahlung gemäß § 20 des Tarifvertrages für den öffentli-chen Dienst der Länder (TV-L),
- eine zusätzliche tarifvertragliche betriebliche Altersversorgung (VBL),
- eine gute Anbindung an den ÖPNV sowie die Möglichkeit zur Inanspruchnahme eines Jobtickets der Deutschen Bahn bzw. des entsprechenden Verkehrsverbundes in Sachsen.
Mit Eintritt des Masernschutzgesetzes zum 01.03.2020 sind tätige Mitarbeiter/innen u. a. in Kindertagesstätten, Heimen und Schulen zur Masern-Schutzimpfung verpflichtet. Der Nachweis über den Erhalt der Masern-Schutzimpfungen bzw. ein anderes ärztliches Zeugnis gemäß § 20 Abs. 8 und 9 Infektionsschutzgesetz ist der Bewerbung beizufügen.
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden daher aufgefordert sich zu bewerben. Zur angemessenen Berücksichtigung ist ein entsprechender Nachweis den Bewerbungsunterlagen beizulegen.
Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gern an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!