An unseren Standorten in Haselünne und Meppen im Herzen des Emslandes realisieren wir mit mehr als 30 engagierten Kolleginnen und Kollegen deutschlandweit Projekte im Industrie-, Gewerbe und Wohnungsbau. Unsere Leistungen umfassen neben der statisch-konstruktiven Bearbeitung im Hoch- und Ingenieurbau auch Architektur- und Planungsleistungen sowie eine umfassende Expertise in der Bauphysik.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied, das mit uns an unserem Standort Haselünne gemeinsam eine neue Abteilung für Gebäudetechnik aufbaut.
Das erwartet Dich
- Du bist maßgeblich für den Aufbau einer neuen TGA-Abteilung verantwortlich und leitest diese
- Du übernimmst die Projektleitungs- und Planungsverantwortung im Bereich TGA und koordinierst alle organisatorischen und fachlichen Projektbelange
- Du entwickelst innovative Konzepte für die technische Gebäudeausrüstung von Gebäuden und Quartieren in Zusammenarbeit mit unserer Energietechnik-Abteilung
- Du legst die einzelnen Komponenten der Anlagentechnik aus und erstellst die notwendigen Planungsunterlagen
- Du erstellst Unterlagen im Rahmen der Projektabwicklung (Kostenberechnungen, Pläne, Leistungsverzeichnisse)
- Du erhältst jederzeit fachliche Unterstützung von unseren erfahrenen Ingenieurinnen und Ingenieuren und arbeitest eng mit unseren Abteilungen Bauphysik/ Energietechnik sowie Architektur, Tragwerksplanung und Bauleitung zusammen
Das bringst Du mit
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Gebäudetechnik, einen Gebäudetechniker bzw. Meister mit Fachrichtung Anlagentechnik oder eine vergleichbare (Hochschul-)Ausbildung
- Du bringst eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der TGA-Planung mit
- Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen in der Leitung von Teams
- Du bringst gute Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint mit
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab
Klingt spannend, aber du bringst nicht alles mit? Melde dich trotzdem bei uns! Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, gemeinsam Neues zu lernen.
Das bieten wir
- hybrides Arbeiten im Büro und Homeoffice
- flexible Arbeitszeiten im Arbeitszeitkonto
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- wöchentliche Arbeitszeit: 40h mit Reduktion auf 38h nach dreijähriger Betriebszugehörigkeit
- 30 Tage Urlaub
- spannende und anspruchsvolle Projekte
- intensives Einarbeitungsprogramm
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Deinen Interessen
- E-Bike-Leasing
- Firmenfitness
- ein familiäres, hilfsbereites und kompetentes Team