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IT System- / Netzwerkadministrator (gn)

Workidentity Hamburg

Feste Anstellung Vollzeit Mit Berufserfahrung permanent
Zur Anzeige und bewerben Die Bewerbung läuft direkt beim Unternehmen. jobs-jobs-jobs.de nimmt keine Unterlagen entgegen.

Die Anzeige

Vergütung
55.000 – 70.000 € pro Jahr
Vertrag
Unbefristet

Einleitung

Für ein Unternehmen im Bereich Versicherungsdienstleistungen in der Region Norddeutschland sind wir auf der Suche nach einem IT System- / Netzwerkadministrator (gn) für die Festanstellung.

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung und Optimierung der IT-Infrastruktur, inklusive Microsoft-Technologien, Netzwerkinfrastruktur und Cloudumgebungen.

Deine Aufgaben

  • Sicherstellung und Optimierung der Verfügbarkeit von IT-Systemen in On-Premise-Rechenzentren mit Fokus auf Microsoft-Technologien
  • Durchführung von 2nd Level Support für Netzwerkinfrastruktur, Serverlandschaft und andere Infrastrukturthemen
  • Administration und Optimierung der Backup-Infrastruktur (z. B. Veeam) inkl. regelmäßiger Restore-Tests
  • Konzeption, Implementierung und Betrieb der Netzwerkinfrastruktur (Switches, Firewalls, Loadbalancer, WiFi-Komponenten)
  • Automatisierung wiederkehrender Administrationsaufgaben mittels Skriptsprachen wie PowerShell
  • Mitwirkung bei IT-Security-Themen wie Patch-Management, Härtungsmaßnahmen und Compliance-Vorgaben

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von Rechenzentren mit Microsoft-, VMWare-, Citrix- oder Aruba-Umgebungen
  • Sehr gute Kenntnisse in (W)LAN-/WAN-Technologien (Firewall, Routing, Switching, Netzwerkarchitektur)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Serviceorientierung, Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • ITIL Foundation Kenntnisse von Vorteil

Benefits

  • Inspirierendes und familiäres Arbeitsumfeld in einem international erfolgreichen Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und 3 Tage Homeoffice für eine bessere Work-Life-Balance
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Zusatzleistungen wie 13. Gehalt, Urlaubsgeld und Fahrtkostenzuschuss
  • Großer Gestaltungsspielraum und Mitwirkungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
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