Junior Einkäufer (m/w/d) für Verpackungen

Ihre Aufgaben:

• Als Junior Einkäufer (m/w/d) für unsere Produktverpackungen aus Vollkarton/ Wellkarton übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Einkaufsteam und verantworten den gesamten Beschaffungsprozess für diese wichtigen Verpackungsmaterialien. Ihr Fokus liegt auf einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise, sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch bei der Entwicklung zukunftsweisender Strategien.

  • Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Beschaffungsprozesses für Faltschachteln und Wellpappkartons – von der Bedarfsermittlung bis zur termingerechten Lieferung.

  • Strategische Lieferantenauswahl, -bewertung und -entwicklung: Sie identifizieren neue Lieferanten, bewerten deren Leistungsfähigkeit und tragen maßgeblich zum Aufbau und zur Pflege nachhaltiger Lieferantenbeziehungen bei.

  • Eigenständige Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Abschluss von Rahmenverträgen zur Sicherstellung optimaler Konditionen.

  • Kontinuierliche Marktbeobachtung und Trendanalyse im Bereich Verpackungsmaterialien, um innovative Lösungen und Einsparpotenziale zu identifizieren.

  • Disposition und Bestellabwicklung inkl. Termin- und Mengenüberwachung sowie aktives Reklamationsmanagement

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Abstimmung von Bedarfen und zur Prozessoptimierung

  • Pflege und Aktualisierung von Stammdaten im ERP-System

  • Regelmäßige Dienstreisen zu Lieferanten und potenziellen Partnern, um Geschäftsbeziehungen zu pflegen und zu erweitern (ca. 10%)

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann (w/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich Verpackungsmaterialien oder vergleichbaren direkten Materialien

• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Reisebereitschaft (national und ggf. international, ca. 10%)

• Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein – sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch bei der Entwicklung strategischer Ansätze

• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.

• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke, Freude an der Arbeit im Team und ein sicheres Auftreten