Seit dem 01.03.2026 führen wir die Einrichtung unter neuer Leitung und gestalten sie mit frischen Ideen, Herz und Engagement neu.
Willkommen bei etvoila care!
Wir sind ein junges Familienunternehmen (gegründet 2023) mit einer großen Mission: Pflege wieder menschlich machen – mit Fachkompetenz, Wärme und echtem Teamgeist. Bei uns zählt nicht nur, was du tust, sondern warum du es tust. Gemeinsam möchten wir stolz auf unseren Beruf sein und den Menschen das Gefühl von Zuhause geben.
Für diesen neuen Abschnitt suchen wir motivierte und engagierte Mitarbeitende, die diesen Weg mit uns gemeinsam gestalten möchten.
Deine Hauptaufgaben
- Du verwandelst frische Zutaten in Gerichte, die nicht nur schmecken, sondern den Tag unserer Bewohner*innen bereichern.
- Du planst abwechslungsreiche Menüs – von der Rezeptauswahl über die Kalkulation bis hin zum Einkauf.
- Du behältst Budget, Qualität und Saisonalität im Blick.
- Du arbeitest eng mit der Küchenleitung zusammen und unterstützt bei Organisation, Koordination und Teamabsprachen.
- Bei Festen, Feiern und Anlässen bringst du deine Kreativität ein und gestaltest besondere kulinarische Highlights.
- Hygiene und Qualitätssicherung sind für dich selbstverständlich: § 43 IfSG und HACCP setzt du sicher um.
- Du berücksichtigst individuelle Essgewohnheiten, Bedürfnisse und Vorlieben unserer Bewohner*innen – denn gutes Essen ist Teil ihrer Lebensqualität.
- Du bist flexibel im Einsatz und unterstützt als Springer unsere Küchen-Teams an mehreren Standorten in Ostwestfalen-Lippe – dort, wo deine Unterstützung gerade gebraucht wird.
Dein Qualifikationsprofil
- Du bist ausgebildete*r Koch/Köchin (m/w/d) und bringst Leidenschaft für deinen Beruf mit.
- Erfahrung in Großküchen oder der Gemeinschaftsverpflegung ist ein Plus – aber kein Muss.
- Du kennst dich aus mit Hygienevorschriften (§ 43 IfSG, HACCP) und setzt sie zuverlässig um.
- Der Umgang mit EDV-Systemen und moderner Küchensoftware ist dir vertraut.
- Du bist ein Teamplayer mit Energie, Kreativität und Herz – jemand, der die Küche nicht nur führt, sondern belebt.
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu standortübergreifenden Einsätzen in Ostwestfalen-Lippe runden dein Profil ab.
Was wir dir bieten
- Faire & transparente Bezahlung – nach Tariftreuegesetz plus attraktive Sonderleistungen (z.B. Jahressonderzahlung).
- Unbefristeter Vertrag – Sicherheit ohne „Schluss-mach-Gespräch“ nach der Probezeit.
- 30 Tage Urlaub – plus am Geburtstag frei, um deinen Tag zu genießen.
- Verlässliche Dienstplanung – wir planen realistisch und mit Rücksicht auf deine Wünsche.
- Familiäres Miteinander – Leitung, die zuhört, unterstützt und dich ernst nimmt.
- Individuelle Weiterentwicklung – wir fördern dich mit Fortbildungen, Coaching und Feedbackkultur.
- Moderne Pflegearbeit – digitale Pflegedokumentation, kurze Wege, klare Kommunikation.
