Leitender Oberarzt für Onkologie (m/w/d)

Dauerhafte Festanstellung in Vollzeit als Leitender Oberarzt und stellvertretender Chefarzt (m/w/d) in der Onkologie einer großen Rehabilitationsfachklinik im Harz. Die Stelle ist zum 01.06.2027 zu besetzen. Der Leitende Oberarzt führt ein Mitarbeiterteam mit Verantwortung für etwa 60 onkologische Patienten, vertritt die Chefärztin in Abwesenheitszeiten und betreut eigenständig stammzelltransplantierte Patienten. Gesucht werden Fachärzte für Hämatologie und Onkologie oder Fachärzte für Chirurgie oder Gynäkologie mit der Zusatzbezeichnung Medikamentöse Tumortherapie.

Die Rehabilitationsfachklinik hat den Schwerpunkt Onkologie, Behandlung von Patienten mit Krebs- und Bluterkrankungen nach einem ganzheitlichen Konzept unter Einbeziehung somatischer und psychosozialer Aspekte.

Facharzt (m/w/d) für Hämatologie und Onkologie oder Facharzt (m/w/d) für Chirurgie oder Gynäkologie, jeweils mit der Zusatzbezeichnung Medikamentöse Tumortherapie, Ausgeprägtes Interesse für die interdisziplinäre Arbeitsweise der medizinischen Rehabilitation, Teamfähigkeit und Freude an der Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten, Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit und in der Rehabilitation wünschenswert.Leitung eines engagierten Mitarbeiterteams mit Verantwortung für etwa 60 onkologische Patienten, Stellvertretung der Chefärztin in Abwesenheitszeiten, Patientenberatung und -versorgung, Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Klinikkonzeptes und an Forschungsprojekten der Patientenversorgung, fachärztliche Untersuchungen und hausinterne Konsile, Vorträge und Seminare für Patienten, eigenständige Versorgung und Betreuung stammzelltransplantierter Patienten.Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktive Vergütung. Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zusätzliche Altersvorsorge über die VBL, 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (unter anderem Zusatzbezeichnung Sozialmedizin), Vorteilsportal mit Vergünstigungen bei vielen Marken (Corporate Benefits), Team mit flachen Hierarchien in einem modernen Arbeitsumfeld, Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Sport- und Fitnessmöglichkeiten auch für die Familie, kostenlose Parkplätze, Verpflegung zu Mitarbeiterkonditionen.