Mitarbeiter (m/w/d) Interessentenberatung Seniorenresidenz Kleinmachnow
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Ihre Aufgaben
- Beratung anspruchsvoller Senior*innen und deren Angehörige zum Leistungsspektrum des Augustinum, Begleitung durch die Entscheidungsphase und Gewinnung als zukünftige*r Bewohner*innen
- Anwendung und Umsetzung unseres Vertriebsprozesses durch eine seriöse und langfristige Abschluss- sowie Zielorientierung
- Maßnahmenentwicklung im Team zur Gewinnung von Interessent*innen
- Pflegen, erweitern und priorisieren unserer Datenbank
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne aus der Hotellerie oder Verwaltung, aber auch Quereinsteiger (m/w/d) herzlich willkommen
- Vertriebliche Erfahrungen und nachweisbare Erfolge in langfristigen Kundenbeziehungen
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Kommunikationsstärke sowie sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache
- Sicheres Beherrschen der MS-Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint)
- Freude am Umgang mit anspruchsvollen Senior*innen mit einem sympathischen Auftreten
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR- Bayern)
- Jahressonderzahlung: 85% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
- Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
- Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
- Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
- Feiern und Betriebsausflüge
- Attraktives Bike-Leasing