- Bewerbungsfrist
- 25.03.2036
Der Wohnbereich Josefshaus (Team D) betreut 16 Menschen im Alter von 30 - 60 Jahren mit unterschiedlichen Hilfebedarfen in zwei Wohnungen. Der Großteil der Bewohner und Bewohnerinnen besucht die Werkstätten des St. Josefshauses, einzelne besuchen den Förder- und Betreuungsbereich. Wir entwickeln die Fähigkeiten der Menschen, fördern ihre Gesundheit und ermöglichen ihnen einen selbstbestimmten Lebensentwurf und brauchen hierzu Ihr Engagement.
\n\n\nIhre Aufgaben:\n\n
- Umsetzung unserer personenzentriert ausgerichteten Dienstleistungen
- Brückenbau für Kontakte und Erfahrungen im Sozialraum
- Wissen um die Lebenssituation der einzelnen Menschen mit Behinderung
- Mitgestaltung einer individuellen Tagesstruktur und pädagogischen Begleitung
- Ermöglichen eines Gemeinschaftslebens in den Wohnungen durch heilpädagogisch orientiertes Arbeiten
- Medizinische und pflegerische Betreuung und Versorgung der Menschen
- Anleitung zu diversen hauswirtschaftlicher Aufgaben in den Wohnungen
- Familien- und Angehörigenarbeit
- Schriftliche Ausarbeitung der Maßnahmenplanungen und Entwicklungsberichte
\n\n\nIhr Profil:\n\n
- eine pädagogische Qualifikation in der Heilerziehungspflege, Heilpädagogik oder Sozialpädagogik in oder eine Qualifikation als Pflegefachkraft, gerne mit Berufserfahrung
- Erfahrungen im Umgang mit herausfordernden Verhalten und Deeskalation wären wünschenswert
- Bereitschaft zu geteilten Dienst
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
- Führerschein und EDV Kenntnisse wären wünschenswert
- Persönliche Kompetenz mit Integrität, Kooperationsfähigkeit und Innovationsbereitschaft
\n\n\nWir bieten Ihnen:\n\n
- einen angenehmen Arbeitsplatz in einem motivierten Team
- eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)
- Zugang zu Rabatten und Vergünstigungen von benefits.me
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein modernes Personalentwicklungskonzept
- regelmäßige Supervision
- individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung
