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Personalfachkaufmann Abrechnung (m/w/d)

persona service AG & Co. KG Köln (50999)

Vollzeit permanent
Zur Anzeige und bewerben Die Bewerbung läuft direkt beim Unternehmen. jobs-jobs-jobs.de nimmt keine Unterlagen entgegen.

Die Anzeige

Vergütung
3.500 – 4.000 EUR / Monat

Das bieten wir

mobiles Arbeiten an bis zu 3 Tagen der Woche Spitzenvergütung nach Tarif BAT-KF plus Zulagen bis zu 35 freie Tage im Jahr – inkl. Weihnachten und Silvester Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge Kita-Plätze und Notbetreuung Zusatzleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung und Fahrradleasing Sommerfeste, Konzerte und mehr Jahresarbeitszeitkonto und Zeitwertkonto – für mehr Flexibilität oder ein Sabbatical Fort- und Weiterbildungen in unserer Akademie

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

  • direkter Weg in die Festanstellung bei unseren Kunden
  • enge Begleitung durch den kompletten Bewerbungsprozess
  • enge Abstimmung mit dir und deinem potentiellen Arbeitgeber unter Berücksichtigung deiner Wünsche
  • intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Stellenbeschreibung

  • du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
  • du verantwortest die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung über SAP SuccessFactors Employee Central und HCM
  • weiterhin pflegst du Personaldaten, erstellst Statistiken und Berichte und kümmerst dich um das Bescheinigungswesen
  • du verwaltest die betriebliche Altersvorsorge und unterstützt bei der Arbeitszeiterfassung.
  • nicht zuletzt erstellst du Arbeitsverträge und bearbeitest Vertragsänderungen, unterstützt durch ein digitales Dokumententool.

Anforderungen

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal bringst du mit
  • Berufserfahrung in der Personalbetreuung und Gehaltsabrechnung konntest du bereits sammeln – idealerweise in der Sozialwirtschaft
  • fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht zeichnen dich aus
  • mit den Tarifen der BATKF und AVR bist du vertraut
  • die Steuerung von Entgeltabrechnungen gehört bereits zu deinem Erfahrungsschatz
  • den sicheren Umgang mit SAP HCM und SuccessFactors beherrschst du
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick gehören zu deinen Stärken
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