Personalreferent Recruiting (m/w/d) / Talent Acquisition Specialist

Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungs­dienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungs­partnern der internationalen Automobil­industrie und weiteren branchen­übergreifenden Technologie­unter­nehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methoden­kompetenz entwickeln wir seit 40 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere inter­nationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. 

Die RLE Engineering & Services GmbH sucht ab sofort intern eine(n)

• Sie koordinieren und terminieren Telefoninterviews und Bewerbungsgespräche
• Sie suchen gezielt qualifiziertes Personal durch Active Sourcing und bauen sich ein strategisches Netzwerk auf
• Sie begleiten Bewerbungsgespräche und führen eigenständig Telefoninterviews durch
• Sie managen den Bewerbungsprozess und steuern das Bewerbermanagementsystem

• Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit einem HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Active Sourcing, vorzugsweise in der Personaldienstleistungsbranche mit
• Sie sind kommunikativ und haben gute Englischkenntnisse
• Sie sind teamfähig und können gut koordinieren

Unsere Benefits:

• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits
• Mobiles Arbeiten & Workation
• 30 Tage Erholungsurlaub
• flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung