Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr (NLStBV) ist im regionalen Geschäftsbereich Oldenburgim Sachgebiet „Personal“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten als

Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d)

 – Weiserzeichen: 1112 – Entgeltgruppe 10 TV-L / A 10 NBesO

unbefristet zu besetzen.

Was Sie erwartet:

• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Personalauswahl- und Einstellungsverfahren für den Bereich des Betriebsdienstes der Straßenmeistereien
• Personalangelegenheiten des Betriebspersonals der Straßenmeistereien (u.a. Fertigung von Ausbildungs- und Arbeitsverträgen, Festsetzung und Überwachung der Dienstjubiläen, Eingruppierungen, Urlaub, Arbeitsbefreiungen, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Führung von Personalakten, Überwachung der Entgeltfortzahlung in Krankheitsfällen unter Beteiligung der Krankenkassen und der Bezügestelle, Personalstatistiken)
• Personalplanung und Stellenbewirtschaftung für den Bereich der Straßenmeistereien
• Allgemeine Fragen des Tarifrechts für Beschäftigte
• Organisation der arbeitsmedizinischen Untersuchungen
• Reisekostenrecht
• Dienst- und Schutzkleidung

 Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.

Ihre fachliche Qualifikation:

• Bewerber (m/w/d) müssen mindestens über einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II mit Prüfung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in einem Studiengang mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen Inhalten bzw. einen vergleichbaren Abschluss verfügen
  
• Beamte (m/w/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen (ehem. gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)

Ihre persönliche Qualifikation:

• Eine hochmotivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Kommunikations-, Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Eine sach- und zeitgerechte Arbeitsablaufkoordination und vorausschauende Planung von Arbeitsabläufen
• Ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalverwaltung und im Tarifrecht sind wünschenswert

Was wir Ihnen bieten:

• unbefristetes, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen
• attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld
• umfassende Einarbeitung sowie Eingliederung in ein dynamisches Team mit guter Arbeitsatmosphäre
• flexible Arbeitszeitregelungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Möglichkeiten der Telearbeit sowie des Mobilen Arbeiten
• 30 Tage Jahresurlaub
• Zahlung einer Jahressonderzahlung gemäß Tarifvertrag
• zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für die Tarifbeschäftigten
• zielgerichtete Fortbildungsangebote
• Corporate Benefits (dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.)

Der Dienstort ist Oldenburg.

Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (m/w/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.

Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldung- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 10 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 10 NBesO sind Männer unterrepräsentiert.

Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).

Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter:http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406

Ihre Bewerbung – mit einer Einverständniserklärung zur Einsicht in Ihre Personalakte – richten Sie bitte bis spätestens zum 09.10.2026 unter Angabe der Kennung 1112schriftlich an die

Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr

-Geschäftsbereich Oldenburg-

Fachbereich 1 – Personal

Kaiserstraße 27

26122 Oldenburg

 oder per E-Mail an Bewerbungen-OL@nlstbv.niedersachsen.de . 

Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache zu übersenden.  Auskünfte erhalten Sie von der Leiterin des Fachbereiches 1 Gabriele Eberlein, Tel. 0441/2181-130.