- Transparente, vertrauensvolle sowie wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur
- Unterstützung bei fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie ein großes Angebot an E-Learning-Programmen
- Vergütung nach dem Haustarifvertrag Klinikum Dahme-Spreewald (3.627 € - 4.464 € brutto in Vollzeit)
- Eine unbefristete Stelle und eine gezielte Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche
- Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Mitarbeiterkantine
- Bezuschussung des Deutschlandtickets und des Job Rads
- Attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefit Urban Sports)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Aufgaben
- Qualifizierte pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Neugeborenen inklusive Dokumentation
- Beratung rund ums Stillen
- Aufbau einer guten Bindung für Eltern und Kind um einen guten Start zu ermöglichen
- Kooperation und Zusammenarbeit mit der Kinderstation / Allgemeinpädiatrie
- Mitgestaltung und Optimierung pflegerischer und organisatorischer Prozesse
Qualifikationen
- du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Erfahrung im pädiatrischen Bereich
- Zugewandte, empathische Betreuung der Wöchnerinnen und ihrer Angehörigen
- Einsatz im 3-Schicht-System
- Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, unsere geburtshilfliche Arbeit zu gestalten und weiterzuentwickeln
Über uns
Unter dem Dach der Klinikum Dahme-Spreewald GmbH vereinen sich die beiden Krankenhausstandorte Spreewaldklinik Lübben und Achenbach-Krankenhaus Königs Wusterhausen. In den beiden Krankenhäusern versorgen engagierte Teams interdisziplinär jährlich mehr als 25.000 stationäre und mehr als 50.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Dafür stehen insgesamt 433 Betten in den Fachbereichen Innere Medizin, Allgemein- Viszeral- und Gefäßchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Anästhesiologie und Intensivmedizin, Palliativmedizin sowie Radiologie sowie zur Verfügung.
Innovative Angebote tragen dazu bei, die medizinische Versorgung in der Region und über den Landkreis hinaus auf hohem Niveau sicherzustellen. Eine Gesundheitsakademie mit mehr als 130 Ausbildungsplätzen sichert den Nachwuchs in der Gesundheits- und Krankenpflege und eine Apotheke die regionale Versorgung für weitere Krankenhäuser und Rettungsdienste in Südbrandenburg. Das Klinikum ist seit 2014 nach DIN EN ISO 9001 und einzelne Fachabteilungen sind für besondere Spezialisierungen zertifiziert.
