Referent/in für Personal- und Führungskräfteentwicklung (m/w/d) | Administration | DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus

Referent/in für Personal- und Führungskräfteentwicklung (m/w/d) | Administration | DIAKO Ev. Diakonie-Krankenhaus

Zum 01.01.2027 wird ein/e

Deine Aufgaben

• Begleitung und Beratung von Führungskräften
• Konzeption, Durchführung und Evaluation von Führungskräfteentwicklungsprozessen
• Implementierung des Personalentwicklungsinstruments KODE
• Ausbau und Umsetzung HR-unterstützender Projekte (Talentmanagement, Skillmanagement, Karrierepfadkonzepte etc.)
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Personalentwicklungsstrategie

Dein Profil

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
• abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal wünschenswert oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Personalentwicklung
• sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Freundlichkeit, hohe Kommunikations- und Beratungsfähigkeit
• Ausdauer und Durchsetzungsvermögen
• selbstständiges, zielorientiertes Arbeiten
• fundierte EDV-Kenntnisse in MS Office sowie Software für den Personalbereich

Wir wünschen uns die Identifikation mit den Werten eines konfessionellen Trägers.

Unser Angebot

in Vollzeit gesucht.