Sachbearbeiter*in Innenrevision (m/w/d)
Stadt Leverkusen Leverkusen (51311)
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- Bewerbungsfrist
- 19.10.2026
Willkommen in der Stadtverwaltung Leverkusen – einer Stadt, die groß denkt und dennoch familiär bleibt. Wir sind nahbar, bodenständig und voller Tatendrang. Gemeinsam packen wir an, verändern und wollen Großes bewirken. Dabei denken wir nicht an gestern, sondern an heute und morgen. Sie möchten mitwachsen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann werden Sie ein Teil von uns!
Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse in rechtlichen Fragestellungen und wenden diese sicher in der Praxis an? In der Revision übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Kontroll- und Beratungsfunktion und tragen dazu bei, rechtssichere und transparente Abläufe im Fachbereich sicherzustellen. Dabei erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet zwischen Prüfung, rechtlicher Bewertung und fachlicher Beratung.
Unser Fachbereich Soziales (50) sucht im Bereich Zentrale Dienste - möglichst bald und befristet bis zum 06.11.2028 in Vollzeit - kompetente Verstärkung als
Sachbearbeiter*in Innenrevision (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
Das bringen Sie mit:
Um Ihre Qualifikation vollumfänglich bewerten zu können, benötigen wir bei ausländischen Studienabschlüssen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit. Nähere Informationen finden Sie hier: FAQ | Arbeitgeberin Stadt Leverkusen
Das macht Sie stark:
Und das bieten wir Ihnen:
Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich bis zum 18.10.2026 – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Jaime Salecker (Fachbereich Soziales), Telefon 0214 406-50501, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.
Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist möglich, ebenso eine vollzeitnahe Besetzung.
Erfolgreich durch Vielfalt
Ein neues Level an Diversität ist unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleg*innen sind für uns bedeutend – durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.
Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche – von Männern und Frauen – zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig.
Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.
Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse in rechtlichen Fragestellungen und wenden diese sicher in der Praxis an? In der Revision übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Kontroll- und Beratungsfunktion und tragen dazu bei, rechtssichere und transparente Abläufe im Fachbereich sicherzustellen. Dabei erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet zwischen Prüfung, rechtlicher Bewertung und fachlicher Beratung.
Unser Fachbereich Soziales (50) sucht im Bereich Zentrale Dienste - möglichst bald und befristet bis zum 06.11.2028 in Vollzeit - kompetente Verstärkung als
Sachbearbeiter*in Innenrevision (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie prüfen und kontrollieren Zahlungsvorgänge sowohl inhaltlich als auch finanziell und stellen deren ordnungsgemäße Bearbeitung sicher
- Bei rechtlichen Fragestellungen beraten und unterstützen Sie den Fachbereich und tragen so zu einer rechtssicheren Aufgabenerledigung bei
- Darüber hinaus klären und bearbeiten Sie Kostenerstattungsansprüche mit anderen Trägern, insbesondere im Zusammenhang mit Frauenhausaufenthalten
- Sie überwachen die Einhaltung der geltenden Korruptionsrichtlinien und kontrollieren deren Umsetzung innerhalb des Fachbereichs
- Die Bearbeitung von Widersprüchen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Dabei sichten und bewerten Sie aktuelle Rechtsprechung und berücksichtigen diese bei Ihrer Arbeit
Das bringen Sie mit:
- Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder
- Abschluss eines Hochschulstudiums (Diplom (FH) oder Bachelor) in den Studienbereichen Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre* oder
- Abschluss des I. juristischen Staatsexamens bzw. Abschluss als Diplom-Jurist*in
Um Ihre Qualifikation vollumfänglich bewerten zu können, benötigen wir bei ausländischen Studienabschlüssen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit. Nähere Informationen finden Sie hier: FAQ | Arbeitgeberin Stadt Leverkusen
Das macht Sie stark:
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Rechtsgebieten der Sozialgesetzbücher sowie in angrenzenden Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften, einschließlich des Asylbewerberleistungsrechts
- bei der Aufgabenerfüllung arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und erfassen komplexe Sachverhalte sicher
- in der Zusammenarbeit überzeugen Sie durch hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- auch in herausfordernden Situationen zeigen Sie Konfliktstärke und handeln lösungsorientiert
Und das bieten wir Ihnen:
- VERGÜTUNG: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 10 TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 4124,53 € und 5753,35 € (monatlich Brutto/Vollzeit); Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
- VEREINBARKEIT: Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; Möglichkeit von Home Office; Unterstützung bei der Wohnraumvermittlung für Mitarbeiter*innen im Stadtgebiet Leverkusen
- ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
- GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen; garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte
- RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für Tarifbeschäftigte und Corporate Benefits
Haben Sie Lust auf Ihren Beitrag in Ihrer Stadt? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich bis zum 18.10.2026 – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Jaime Salecker (Fachbereich Soziales), Telefon 0214 406-50501, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.
Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist möglich, ebenso eine vollzeitnahe Besetzung.
Erfolgreich durch Vielfalt
Ein neues Level an Diversität ist unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleg*innen sind für uns bedeutend – durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.
Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche – von Männern und Frauen – zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig.
Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.
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