Sozialpädagog:in in den Ambulanten Hilfen der GM Jugendhilfe GmbH in Hamburg
In den stationären und ambulanten Erziehungshilfen der Hansestadt setzen wir auf kompetente, engagierte und empathische Mitarbeiter:innen, die sich tagtäglich dafür stark machen, gemeinsam Leben zu gestalten! Werde Teil unseres Teams – WIR FREUEN UNS AUF DICH!
Das sind deine Aufgaben
- Sozialpädagogische Familienhilfe und Erziehungsbeistandschaft, §§30/31 SGBVIII − auch in Co-Arbeit
- Beratung von Eltern- und Familiensystemen bei Alltagsproblemen und in Krisensituationen
- Unterstützung von Kindern und Jugendlichen bei der Bewältigung von Entwicklungsproblemen und akuten Krisen
- Berichtswesen, Hilfeplanung, Zusammenarbeit mit Jugendämtern und anderen Institutionen
- Anwendung von systemischen Methoden sowie Einschätzung von Kindeswohlgefährdung
- Selbstständige und flexible Gestaltung des Arbeitsalltages
- Projekt- und Gruppenarbeit sowie Beratungsangebote
- Teilnahme an Dienstbesprechungen, Supervision, kollegialer Beratung, erweiterter kollegialer Beratung und Sozialraumgremien
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit BA/Master
- Motivation, Sorgfalt und Kommunikationsstärke
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Team- und Konfliktfähigkeit
- Kenntnisse in lösungsorientierten und systemischen Methoden
- Interkulturelle und Sprach-Kompetenz
- Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Bereich Hilfen zur Erziehung sind wünschenswert
Das bieten wir
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31 Tage Urlaub
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Aus- und Weiterbildung
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Betriebliche Altersvorsorge
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Firmenhandy
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Firmenlaptop
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Flexible Arbeitszeiten
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JobRad
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Jobticket
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Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
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Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
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Mitarbeiterevents
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Mitarbeiterrabatte
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Sonderzahlungen
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Vermögenswirksame Leistungen
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Sport- und Fitnessangebote
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betriebliche Gesundheitsförderung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- Einbindung in ein großes internes wie externes fachliches Netzwerk
- Ein motiviertes, freundliches, kompetentes und sozialräumlich arbeitendes Team
- Qualifizierte Einarbeitung, laufende Fachberatung, Supervision und kollegiale Beratung
- Raum zur persönlichen Weiterentwicklung − Fort- und Weiterbildung
- Mitgestaltungsmöglichkeiten in der konzeptionellen Weiterentwicklung
- Vergütung nach KTD, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zur HVV-Proficard
- Gut ausgestattete Bürostandorte und mobiles Arbeitsequipment
