Volker von Wülfing Immobilien GmbH Hannover
Das gesamte Unternehmen kennenlernen, von der Pike auf verstehen, früh Verantwortung übernehmen. Für Hochschulabsolventen/-innen (m/w/d), die etwas bewegen wollen.
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seit 1983
Familienunternehmen
145
Kolleginnen und Kollegen
14
Standorte mit Kurzeinsätzen
24 Monate
Programmdauer
4,8 ★
1.674 Bewertungen auf ProvenExpert
Programm & ProfilEs geht nicht darum, in zwei Jahren einzelne Stationen abzuhaken. Unser Anspruch ist, dass du unser Geschäftsmodell und unsere Prozesse wirklich verstehst — weil du selbst darin gearbeitet hast.
Du durchläufst alle wesentlichen Abteilungen: Backoffice, Kundenkontakt, Marketing, Leadmanagement, Vertrieb und zentrale Unternehmensfunktionen — im operativen Tagesgeschäft, nicht als Zuschauer.
Du lernst das Maklergeschäft von der Akquise über die Vermarktung bis zum Verkauf kennen. Ziel ist nicht die Maklerausbildung, sondern dass du spätere Entscheidungen nicht nur theoretisch triffst.
Du lernst Teams vor Ort, regionale Besonderheiten und unterschiedliche Arbeitsweisen kennen — und verstehst, wie das Unternehmen als Ganzes funktioniert.
Du übernimmst eigene Aufgaben und Projekte aus Unternehmensentwicklung, Business Development, Prozessoptimierung oder Standortentwicklung — eng mit Führungskräften und Geschäftsführung.
Du analysierst Abläufe, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst Lösungen. Gute Ideen sollen bei uns nicht in Präsentationen enden — wir erwarten, dass du bei der Umsetzung hilfst.
Dazu gehören Aufgaben, für die du studienbedingt überqualifiziert wirkst. Das ist Teil des Konzepts: Wer später Prozesse verbessern oder führen will, sollte die operative Arbeit selbst gemacht haben.
Du hast dein Studium abgeschlossen — Betriebswirtschaftslehre, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare betriebswirtschaftlich geprägte Fachrichtung.
Darüber hinaus suchen wir keine Schablone, sondern die richtige Haltung.
Du erkennst Zusammenhänge und arbeitest dich selbstständig in neue Themen ein.
Du kommunizierst sicher und professionell — intern wie im Kundenkontakt — und bringst dich aktiv ins Team ein.
Du arbeitest strukturiert und zuverlässig, auch wenn mehrere Projekte parallel laufen.
Du willst etwas bewegen und Verantwortung übernehmen — und wartest nicht darauf, dass dir jemand die nächste Aufgabe gibt.
Du bist dir für keine Aufgabe zu schade und willst das Geschäft von der Pike auf lernen.
Du fragst aktiv nach und setzt Feedback um. Ein persönliches Mentoring begleitet dich und gibt regelmäßig Orientierung.
Warum von WülfingDas Programm zielt auf eine langfristige Fach-, Projekt- oder Führungsrolle — nicht auf ein Zeugnis.
Kurze Wege statt Konzernhierarchie: Du arbeitest direkt mit den Menschen, die Entscheidungen treffen.
Erfahrene Kollegen, Führungskräfte und die Geschäftsführung begleiten deine Entwicklung mit regelmäßigem Feedback.
Für unsere Kolleginnen und Kollegen halten wir mehrere schöne Benefits bereit: Sport, Altersvorsorge, Mobilität und vieles mehr!
Der Ablauf01
Die operativen Abläufe kennenlernen: Vorgänge, Unterlagen, Kundenkontakt und Kommunikation.
02
Kampagnen, Portale und Leadmanagement — verstehen, woher unsere Anfragen kommen.
03
Akquise, Kundenbetreuung, Vermarktung und Verkauf aus der Praxis — im Tagesgeschäft mitarbeiten.
04
Kurzeinsätze in verschiedenen Regionen: Teams, Märkte und Arbeitsweisen vor Ort kennenlernen.
05
Unternehmensentwicklung, Prozessoptimierung oder Standortentwicklung — mit eigener Verantwortung.
Die Kolleginnen und Kollegen„Besonders gefallen mir der vielseitige Kundenkontakt und die Arbeit im Team: Wir sind oft Organisator, Supporter, Terminmacher und Berater in einem.“
Jessica Hasse
Leiterin Innendienst · Mentorin
„Als Quereinsteiger musste ich mich zunächst intensiv einarbeiten. Dank der von-Wülfing-Akademie und der Unterstützung meiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen konnte ich diese Hürde leicht nehmen.“
Christoph Lutz
Angestellter Immobilienmakler, Braunschweig
„Heute bin ich sehr froh, den Schritt getan und die aufregende Standortgründung miterlebt zu haben – und dass ich mir ein so tolles Team aufbauen konnte!“
Aleksandra Spirovska
Teamleitung Außendienst, Bielefeld
Alle Erfahrungsberichte lesen
EinblickeAuf unserem YouTube-Kanal zeigen Kolleginnen und Kollegen, wie der Alltag bei von Wülfing aussieht – kurz, echt und ohne Drehbuch. So weißt du schon vor dem ersten Gespräch, mit wem du es zu tun hast.
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Dein Rahmen24 Monate Programm in Vollzeit mit festem Gehalt, vielen Benefits und Basis in Isernhagen — dazu Kurzeinsätze an unseren Standorten.
Wie schnell du zusätzliche Verantwortung bekommst, hängt auch von dir ab. Wer sich einbringt, Zusammenhänge erkennt und Dinge vorantreibt, übernimmt bei uns früh mehr. Gehalt und Anschlussperspektive besprechen wir offen im ersten Gespräch.
BewerbungTeamleiter HR · Fragen vorab? 15 Minuten nehme ich mir gern — auch abends.
0511 – 1260770bewerbung@von-wuelfing.de
Hier erscheint auf der Website das Bewerbungsformular des Job-Plugins (WP Job Openings) als weiße Karte. Felder und Pflichtangaben werden unter „Job Openings → Einstellungen → Formular" gepflegt.
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