Trainee (m/w/d) Vertrieb Augustinum Seniorenresidenzen
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Ihre Aufgaben
- Im Rahmen unseres 24-monatigen Trainee-Programms lernen Sie unsere Vertriebsprozesse umfassend kennen und bereiten sich gezielt auf eine spätere Tätigkeit als Vertriebsmitarbeiter*in an einem unserer Standorte vor.
- Unterstützung unserer Vertriebsmitarbeiter*innen bei ihrer täglichen Arbeit
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung neuer Interessent*innen in enger Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Team vor Ort
- Pflege, Erweiterung und Priorisierung der Interessent*innen-Datenbank an den jeweiligen Standorten
- Kompetente Beratung anspruchsvoller Senior*innen und deren Angehöriger zu den Leistungen und Angeboten des Augustinum
- Aktive Unterstützung der Vertriebsstandorte und damit ein wichtiger Beitrag zum Vertriebserfolg
- Regelmäßige Einsätze an verschiedenen Augustinum Standorten mit der Möglichkeit, unterschiedliche Häuser und Regionen kennenzulernen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium, idealerweise im sozialen Bereich
- Berufseinsteiger*innen sowie motivierte Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen
- Hohe Reisebereitschaft, Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und Interesse daran, unterschiedliche Standorte kennenzulernen
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel und PowerPoint)
- Freude am Umgang mit Senior*innen sowie ein wertschätzendes und serviceorientiertes Auftreten
Arbeitsort:
deutschlandweit
Eingruppierung:
AVR-Bayern
1. Jahr (E5, Stufe 2): 39.291,00 €
2. Jahr (E6, Stufe 2): 42.344,00 €
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR- Bayern)
- Ein abwechslungsreiches 24-monatiges Trainee-Programm mit intensiver Einarbeitung in den Vertrieb
- Eine BahnCard 50, die auch privat genutzt werden kann
- Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
- Jahressonderzahlung: 85% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
- Kostenfreie Unterkunft und Verpflegung während Ihrer Einsätze an den Standorten
- Hervorragende Entwicklungsperspektiven mit dem Ziel einer anschließenden Tätigkeit als Vertriebsmitarbeiter*in
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
