- Vergütung
- A13 - A15 / E13 - E15
- Beginn
- 30. April 2026
- Vertrag
- Unbefristet
Wir nehmen sämtliche Aufgaben des Landes rund um unsere Immobilien wahr und setzen uns dafür ein, den Gebäudebestand unseres Landes zu erhalten, zu entwickeln und wirtschaftlich zu betreiben. Wir bewahren das historische Erbe unseres Landes und geben unseren Institutionen ein Dach über dem Kopf.
Bei uns arbeiten Expertinnen und Experten aus Architektur, Ingenieurswissenschaften, Recht und Verwaltung eng zusammen, um das vielfältige Immobilienportfolio des Landes zu betreuen.
Entdecken Sie unsere vielseitigen und herausfordernden Jobs und werden Sie Teil unseres Teams.
Aufgaben
- Einsatz als Führungskraft oder als juristische Sachbearbeitung in der Betriebsleitung oder einem unserer 13 Ämter in Baden-Württemberg.
- Bearbeitung vielfältiger Aufgaben aus allen Rechtsgebieten unserer Aufgabenstellung, wie z.B. Bau-, Architekten, Miet-, Vergabe- und jede Form des Zivilrechts.
- Vertretung des Landes in Gerichtsverfahren vor dem Verwaltungsgericht oder dem Arbeitsgericht.
Profil
- Erste juristische Prüfung und zweite juristische Staatsprüfung mit jeweils mindestens befriedigendem Ergebnis (hiervon kann im Einzelfall abgewichen werden).
- Interesse an Führungsaufgaben sowie baurechtlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen.
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Fähigkeit und Bereitschaft, sich mit vielseitigen Problemstellungen auseinanderzusetzen und Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude.
Weitergehende Informationen
Vermögen und Bau Baden-Württemberg ist der zentrale Dienstleister für das Immobilienmanagement des Landes. Unsere rund 2.300 Expert*innen aus Architektur, Ingenieurwesen, Recht und Verwaltung arbeiten täglich daran, die baulichen Voraussetzungen für einen funktionierenden Staat, exzellente Forschung und Lehre sowie den Erhalt des kulturellen Erbes zu schaffen.
Damit wir unsere Aufgaben im gesamten Land Baden-Württemberg optimal erfüllen können, setzen wir auf klare Strukturen und eine lösungsorientierte Arbeitsteilung: die Betriebsleitung mit Blick aufs Ganze sowie 13 Ämter regional vor Ort.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Informationen zu unserem Datenschutz
