Wohnbereichsassistenten (w/m/d) als Quereinsteiger

Das Netzwerk für Menschen ist mit knapp 850 Beschäftigten der fünftgrößte Arbeitgeber in Schwerin. Zum Netzwerk gehören das Augustenstift zu Schwerin, die SOZIUS Pflege- und Betreuungsdienste Schwerin gGmbH. Mit Angeboten in der Altenpflege und Kinder- und Jugendhilfe.

Ihre Aufgaben

• Mittelpunkt Ihrer spannenden Aufgabe bildet die tägliche Begleitung von Menschen , die in den Einrichtung leben. Sie fördern das tägliche Zusammenleben der Bewohner*innen und leisten Servicetätigkeiten sowie hauswirtschaftliche Unterstützung.
• Das Training von Alltagskompetenzen und tagesstrukturierenden Maßnahmen wie z.B. Unterhaltungen anregen und führen, Spaziergänge und Zuhören gehören zu Ihren Aufgaben.
• Bringen Sie auch gern Ihre Kreativität und Ihr Können bei der Unterstützung der Betreuungsassistent*innen und den Mitarbeitenden des Sozialen Dienstes bei der Durchführung von Feiern oder dem Mitgestalten der Gemeinschaftsräume ein.
• Auch das Pflegen von Ritualen gehört zu Ihrer täglichen Arbeit dazu und gibt Ihnen und den Bewohnern Sicherheit.
• Somit übernehmen Sie im Arbeitsalltag in Zusammenarbeit mit der Pflege und den Kolleginnen der Betreuung die Begleitung der Bewohner*innen durch den Tag und Serviceleistungen im Lebensumfeld. Aufgaben und haben mit Sicherheit viel Abwechslung in unseren Einrichtungen.

Das bringen Sie mit

• Eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und Interesse an ihrer Biographie.
• Ihre Erfahrung und Ihre positive Einstellung zur Arbeit mit Menschen wird Ihnen und den Bewohner*innen im Alltag die notwendige Sicherheit geben.
• Lust, Ihre Kreativität und Ihr Gespür für Menschen
• freundliches und sicheres Auftreten auch in Stresssituationen
• Und bei all dem, ist die Zufriedenheit unserer Bewohner*innen stets handlungsleitend für Sie.

Unser Angebot an Sie

• Quereinstieg in die Arbeit mit Menschen und die Möglichkeiten der Weiterentwicklung im Bereich Pflege und Betreuung
• 30 Tage Urlaub
• Ihre Bezahlung erfolgt gemäß unserem Tarifvertrag (Pflegefachkräfte nach Entgeltgruppe 2 des AVR DW-MV ab Seite 80)
• Sie haben selbst Kinder? Dann erhalten Sie zusätzlich einen Kinderzuschlag.
• Alle unsere Beschäftigten erhalten zudem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
• Außerdem profitieren Sie bei uns vom günstigen E-Bike-Leasing, vom Jobticket und weiteren Vergünstigungen im Rahmen unseres Sportsponsorings.