Die Sparkasse an der Lippe ist mehr als ein Finanzdienstleister – wir sind ein starker, verlässlicher Partner für die Menschen und Unternehmen in unserer Region. Mit rund 320 engagierten Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von etwa 2,5 Milliarden Euro gehören wir zu den führenden Kreditinstituten vor Ort. Als modernes, digital orientiertes Unternehmen verbinden wir Tradition und Fortschritt und arbeiten jeden Tag daran, Banking für unsere Kundinnen und Kunden einfacher, persönlicher und nachhaltiger zu gestalten.
Als Teil des öffentlichen Dienstes bieten wir sichere Arbeitsplätze, faire Rahmenbedingungen und die Möglichkeit, mit der eigenen Arbeit einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten. Wir investieren in zukunftsorientierte Technologien, fördern individuelle Karrierewege und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Wertschätzung und Gestaltungsfreiheit im Mittelpunkt stehen.
Wenn du Lust hast, deine Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Sparkasse an der Lippe aktiv mitzugestalten, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Aufgaben
Führung & Entwicklung
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Marktfolge sowie die Führung des gesamten Teams
- Steuerung der personellen Kapazitäten und Sicherstellung eines effizienten Personaleinsatzes
- Durchführung von Mitarbeiter-, Entwicklungs- und Steuerungsgesprächen sowie regelmäßige Teambesprechungen
- Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen
- Planung der Urlaubszeiten sowie Überwachung der Arbeitszeitsteuerung
Strategische Verantwortung
- Umsetzung der geschäftspolitischen Ziele innerhalb der Marktfolge
- Beratung des Vorstandes in sämtlichen Fragestellungen des Marktfolgebereiches
- Fachliche Verantwortung für die Marktfolgeprozesse gem. MaRisk sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung
- Analyse, Optimierung und Qualitätssicherung bereichsübergreifender Prozesse
- Leitung oder aktive Mitarbeit in Projekten mit Schwerpunkt Marktfolge
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reportings sowie Unterstützung des Controllings
- Pflege und Weiterentwicklung interner Organisationsanweisungen
- Teilnahme an Risikorunden und Führungskreissitzungen
Kreditmanagement
- Fachliche Verantwortung für die Kreditprozesse gem. MaRisk
- Prüfung von Bonitätsanalysen und Kapitaldienstberechnungen
- Bearbeitung von Standard- und Immobilienratings sowie Scherstellung der Qualität der Risikoklassifizierungsverfahren
- Durchführung von Kreditkontrollen und Weiterentwicklung kreditbezogener Standards
- Erstellung interner und externer Reportings
- Unterstützung der Kreditberater/innen sowie Begleitung interner und externer Prüfungen
- Verantwortung für die Einhaltung der Vorgaben des Risikohandbuches
Recht & Risikomanagement
- Eigenständige Bearbeitung von Rechtsfällen innerhalb des Verantwortungsbereichs
- Begleitung von Zwangsversteigerungsverfahren sowie Abstimmung von Abschreibungen und Einzelwertberichtigungen
- Vertretung der Sparkasse in gerichtlichen Verfahren und Koordination externer Rechtsanwälte
- Abgabe des Votums II im risikorelevanten Kreditgeschäft
- Wahrnehmung der stellvertretenden Risikocontrolling-Funktion gemäß MaRisk
- Prüfung und Freigabe individueller Vertragswerke und nicht standardisierter Verträge
- Begleitung der Internen Revision sowie Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen
- Übernahme der Ausbilderfunktion und Mitwirkung bei der täglichen Disposition
- Prozessverantwortung gemäß Prozesslandkarte sowie Übernahme weiterer Aufgaben im Auftrag des Vorstandes
Profil
Du verfügst über:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit bankspezifischer Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Kreditanalyse
- Mehrjährige Berufserfahrung im gehobenen Kreditgeschäft sowie fundierte Erfahrung in der Marktfolge
- Sehr gute Kenntnisse des Aktivgeschäfts sowie der Kreditprozesse nach MaRisk
- Fundiertes Fachwissen in der Kreditwürdigkeitsanalyse sowie im Banken-, Vertrags-, Kredit-, Verbraucher- und Sicherheitenrecht
- Ausgeprägtes Risiko- und Verantwortungsbewusstsein verbunden mit hoher Entscheidungssicherheit
- Sicherer Umgang mit bankinternen IT-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Stärke sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Teamorientierung und Freude daran, Mitarbeitende zu fördern und weiterzuentwickeln
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick
- Die Fähigkeit, kunden- und lösungsorientiert mit der Marktseite zusammenzuarbeiten
