Aftersales Technical Support Specialist (m/w/d)
SAIC Motor Deutschland SMD Main Office: Neu-Isenburg
Feste Anstellung
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Die Anzeige
- Vertrag
- Unbefristet
Ihre Aufgaben
Modul 1: Technische Unterstützung- Bereitstellung von technischem Online- und Fernsupport für Service Partner (SNW, Telefon, Videokonferenz)
- Technische Unterstützung bei Service Partnern vor Ort
- Erfassung und Meldung von Qualitätsproblemen
- Unterstützung beim Übersetzen, Korrekturlesen und Verfassen von technischen Dokumenten
- Unterstützung bei der Schulung von Service Partnern
- Technische Beratung bei der Überprüfung von Reklamationsanträgen
- Unterstützung bei der Durchführung von Schulungskursen
- Mitwirkung an technischen Vorbereitungen für die Einführung neuer Produkte
- Unterstützung bei der Entwicklung einer Empfehlungsliste für Spezialwerkzeuge
- Unterstützung von Projekten und temporären Aufgaben im technischen Bereich des Aftersales
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als KFZ-Mechatroniker oder KFZ technisches Studium-/Ausbildung, oder langjährige einschlägige Berufserfahrung als technische Support in Automobile
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu diagnostizieren und zu lösen
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Kenntnisse in Qualitätssicherungs- und Prozessverbesserungsmethoden sind von Vorteil
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Datenauswertung
- Eigenständigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
- Vielfältige persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden und langfristig orientierten Unternehmen
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und spannenden Arbeitsumfeld
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung sowie einem umfassenden Sozialleistungspaket, einschließlich betrieblicher Krankenversicherung (BKV), betrieblicher Altersvorsorge (BAV), Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, vermögenswirksamer Leistungen (VWL) und Sportzuschuss
- Ein engagiertes Team sowie eine offene, wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur
- Zusätzliche freie Brückentage über den vertraglichen Urlaubsanspruch hinaus
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