Erzieher*in (w/m/d) - Familienzentrum Unterm Kirchturm in Hannover-Sahlkamp
Der Ev.-luth. Kirchenkreis Hannover ist Träger von zurzeit 60 Kindertagesstätten in Hannover, Garbsen u. Seelze. Dazu gehören Familienzentren, Erschwerniskitas, Kitas mit Krippen-, Kindergarten-, Hort- und Integrationsplätzen.
Das Familienzentrum Unterm Kirchturm liegt im Stadtteil Sahlkamp. Es verfügt über vier Kita-Gruppen, eine Krippen-Gruppe und einer Hort-Gruppe, in denen insgesamt 94 Kinder betreut werden. Die Betreuung der Kinder erfolgt nach dem Konzept der offenen Arbeit mit Bezugs-Erzieher-System und folgt dem Early-Excellence-Ansatz. Das Außengelände bietet den Kindern dank einer naturnahen Gestaltung mit Hügeln, Niedrigseilgarten, Wasserbereich u.v.m. vielfältige Anreize.
Die Stelle umfasst bis zu 39 Wochenstunden und ist ab sofort zu besetzen.
Aufgabenbeschreibung
Wir suchen eine pädagogische Fachkraft, die kompetent, einfühlsam, zuverlässig und verantwortungsvoll ist und den Kindern bestmögliche Entwicklungschancen bietet. Außerdem kollegial im Team arbeitet und einen respektvollen und empathischen Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden lebt. Die Aufgaben sind die Bildung, Betreuung, Erziehung und Pflege der Kinder im Alter von drei Jahren bis zur Einschulung. Grundlage für die Arbeit ist der niedersächsische Orientierungsplan für Bildung und Erziehung.
Voraussetzungen
Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft im Bereich Kindertagesstätten hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. In begründeten Einzelfällen kann eine Anstellung auch ohne Kirchenmitgliedschaft erfolgen, sofern die Bereitschaft besteht, den evangelischen Charakter der Einrichtung glaubwürdig mitzutragen.
Wir bieten
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Kindertagesstätte
- Eine tarifliche Vergütung nach TVÖD-VKA SuE S 8b
- 30 Tage Urlaub
- 2 bis 4 Entlastungstage zusätzlich zum Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Zulage
- Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen
- Regelmäßige Fortbildung
- Fachberatung