Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit (15 Std./Woche) – Seniorenzentrum Gronau

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit (15 Std./Woche) – Seniorenzentrum Gronau

Betriebsstätte Bethesda Seniorenzentrum | Gronau | Hauswirtschaft | Teilzeit (15 Std./Woche) | befristet auf 1 Jahr | ab dem 15.11.2026 Für unsere Betriebsstätte Bethesda Seniorenzentrum in Gronau suchen wir ab dem 15. November 2026 hauswirtschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) in Teilzeit mit 15 Wochenstunden. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, eine Verlängerung ist ausdrücklich gewünscht. Je nach Einsatzbereich unterstützen Sie unser Team in der Reinigung, Wäscherei oder im Service. Die Arbeitszeiten richten sich nach dem jeweiligen Arbeitsbereich. Die Perthes-Service GmbH ist ein Unternehmen im Verbund der Evangelischen Perthes-Stiftung e.V. Unsere Mitarbeitenden sind in den Einrichtungen des Unternehmensverbundes in den Bereichen Verpflegung, Reinigung und Wäsche tätig. Neben den hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in den Einrichtungen besteht unser Angebot aus Haushaltsnahen Dienstleistungen, Unterstützung im Alltag, Essen auf Rädern und Cateringservice. An zahlreichen Standorten in Westfalen sorgen wir täglich für zuverlässige Versorgung und guten Service. menschennah.

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei der Vor- und Zubereitung von Speisen
• Service von Speisen und Getränken
• Einhaltung von Hygiene, Unfallverhütungs- und Umweltvorschriften
• Durchführung von Reinigungsarbeiten in den verschiedenen Räumlichkeiten
• Sortierung, Pflege und Verteilung der Wäsche
• Pflege und Ordnung der Arbeitsbereiche sowie fachgerechter Umgang mit Arbeitsmitteln und Materialien

Ihr Profil

• Leistungsbereitschaft
• Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen

Wir bieten

• Faire Vergütung nach DEHOGA-Tarif – Einstiegsstundenlohn 14,40 €
  • ca. 935 € brutto/Monat (bei 15 Std./Woche)
• Planbare Sicherheit – Jahressonderzahlung nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Zusätzliches Urlaubsgeld
• Erholungszeit garantiert – mindestens 28 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Mitarbeiter-Vorteile – persönlicher Rabatt-Coupon für Beschäftigte kirchlicher Einrichtungen
• Mobil unterwegs – Dienstradleasing über Entgeltumwandlung
• Praktisch & kostenfrei – Bereitstellung von Berufskleidung
• Transparente und verlässliche Dienstplanung 
• Zusammenarbeit mit motivierten Kolleg:innen innerhalb unseres umfangreichen Netzwerkes
• Ein partnerschaftliches orientiertes, vielseitiges und professionelles Arbeitsumfeld
• Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Förderung und Weiterbildung