- Bewerbungsfrist
- 28.11.2026
Die REHA aktiv 2000 GmbH ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen der Gesundheitsbranche und Spezialist in der systematischen Versorgung mit medizinischen Hilfsmitteln und Verbrauchsmaterialien mit 30 Standorten in Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Bremen, Hamburg und Berlin.
Mitarbeiter (m/w/d) Prozessmanagement
Jena ° Vollzeit /Teilzeit ° unbefristet ° ab sofort
Das erwartet Sie:
- Mitarbeit bei der Erstellung von Projektplänen, Durchführung, Machbarkeitsanalysen
- Regelmäßiges Projektcontrolling und Reporting an die übergeordnete Leitungsebene
- Dokumentation der Projektabläufe und Ergebnisse
- Kontinuierliche Überwachung sowie Weiterentwicklung interner Prozesse und Betriebsabläufe in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Prozessoptimierung koordinieren und Prozessbeteiligte informieren, motivieren und ggf. schulen
- Festlegung von Prozessstandards in Zusammenarbeit mit den Abteilungsverantwortlichen sowie dem Controlling
- Optimierung des ERP-Systems oder Subsysteme in direkter Zusammenarbeit mit dem ERP Prozessverantwortlichen
- enge Kommunikation mit dem Schulungsbeauftragen bei prozeduralen Anpassungen des ERP-Systems à Neuausrichtung / Strukturierung
Sie bringen mit:
- abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung bzw. ähnliche Qualifikation
- Erfahrung in der Planung, Koordination, Analyse sowie Optimierung von Prozessen
- Fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
- sehr gute Arbeits- und Selbstorganisation
- strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- exzellente kommunikative Fähigkeiten und Umgangsformen
Sie bekommen von uns:
- AG-Zuschuss für VWL, bAV, Kindergarten und Deutschlandticket
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
- umfassende Einarbeitung und Schulungen
- abwechslungsreiche Tätigkeit bei flexiblen Arbeitszeiten
- exklusive Mitarbeitervorteile und –rabatte
- Bike-Leasing
- modernste Technik und Räumlichkeiten
- jährliche Erfolgsprämie bei Erreichung des Umsatzziels
- 200 EUR Gesundheitsbonus jährlich
- 50 EUR monatliche Gesundheitsprämie
- individuelle Fortbildungen mit Kostenübernahme
- kostenfrei Kaffee, Wasser und Obst
- Geburtstagsgutschein und Jubiläumsprämie
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
Haben wir Ihr Interesse an dieser Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Für Rückfragen erreichen Sie Almut Rohrberg unter der Telefonnummer 03641 3036-6014 oder unsere Zentrale unter 03641 3036-0.Für Rückfragen erreichen Sie Almut Rohrberg unter der Telefonnummer 03641 3036-6014 oder unsere Zentrale unter 03641 3036-0.
