- Bewerbungsfrist
- 28.01.2027
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Schulbegleitung neu gedacht - Modellprojekt
Kaiserslautern - Teilzeit - flexibel, Vollzeit - 39 Stunden pro Woche - ab sofort, befristete Maßnahme
Mit über 900 Mitarbeitenden setzen wir uns mit Herz, Verstand und Verantwortung für Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Für unsere Klienten bieten wir vielfältige Angebote in den Bereichen Wohnen, Freizeit, Kinder, Pflege und Arbeit im Raum Kaiserslautern/Westpfalz an.
Sie möchten Inklusion aktiv mitgestalten und Kindern echte Teilhabe ermöglichen? Dann werden Sie Teil des Modellprojekts unseres Fachdienstes für Integrationspädagogik und Familienhilfe in Zusammenarbeit mit einer weiterführenden Schule in Kaiserslautern.
Ihre Aufgaben - verantwortungsvoll und vielseitig
- Individuelle Begleitung eines Kindes mit geistiger Beeinträchtigung im Schulalltag
- Förderung von Selbstständigkeit und sozialer Teilhabe
- Mitgestaltung eines individuellen Förderkonzeptes in Kooperation mit der Schule
- Mitwirkung beim Aufbau neuer inklusiver Strukturen innerhalb der Schule
- Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Förderlehrer, Eltern und unserem Fachdienst
- Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit
Ihr Profil - fachlich stark, menschlich überzeugend
- Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in, Sonderpädagoge/in, Sozialpädagoge/in) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude daran, Inklusion aktiv weiterzuentwickeln
Unser Angebot - mehr als nur ein Job
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten Kollegenkreis mit persönlicher Verantwortung
- Attraktive Vergütung und Urlaubsregelung angelehnt an TVöD
- Jobsicherheit - wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit
- Familienfreundliche Arbeitszeiten (überwiegend vormittags und außerhalb der Schulferien)
- Freie Schulferien bei durchgehender Lohnzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Beteiligung
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance zur persönlichen Weiterentwicklung
- Corporate Benefits
- Betriebliche Events (z. B.: Firmenlauf, Sommerfest)