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Pflegefachkraft (m/w/d) Station C1

Sana Klinikum Hof GmbH Hof

Feste Anstellung Vollzeit permanent
Zur Anzeige und bewerben Die Bewerbung läuft direkt beim Unternehmen. jobs-jobs-jobs.de nimmt keine Unterlagen entgegen.

Die Anzeige

Vertrag
Unbefristet
  • Vergütung gemäß Sana-KTV in der Entgeltgruppe P7
  • 30 Tage Urlaub & Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Individuelle Einarbeitung & Förderung bei Fort- und Weiterbildung 
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, Kinderbetreuungskostenzuschuss
  • Deutschlandticket-Zuschuss & Bezuschusstes Fitnessangebot
  • Corporate Benefits & verschiedene Mitarbeiterevents

Aufgaben

  • Sicherstellung einer umfassenden Betreuung und Versorgung der Patienten der jeweiligen Station sowie allgemeine und spezielle Pflege
  • Vor- und Nachbereitung bei Therapie und Diagnostik
  • Dokumentation und Informationsweitergabe im Rahmen der Patientenversorgung 
  • Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten und Angehörige
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen 
  • Hausweiter Einsatz gemäß Qualifikation nach Weisung des Arbeitgebers möglich 

Qualifikationen

  • Pflegefachkraft/Gesundheits- und Krankenpfleger/Krankenschwester (m/w/d)
  • Gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel) und KIS
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität
  • Ausgeprägte Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Teamfähigkeit und Organisationstalent sowie Loyalität und ein freundliches, gepflegtes Auftreten
  • Vor Tätigkeitsaufnahme ist ein Impfnachweis gem. lfSG bzgl. Masern, Röteln, Mumps und Varizellen vorzulegen

Wir bitten um Verständnis, dass eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen in Papierform leider nicht erfolgen kann. 

Über uns

Das Sana Klinikum Hof versorgt als Schwerpunktkrankenhaus mit 465 Betten jährlich rund 19.000 Patienten stationär und weitere 32.000 ambulant. Das Haus verfügt über 15 Fachabteilungen und eine Vielzahl an zertifizierten Zentren. Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten sind vorrangig erwünscht. Grundsätzlich sind bei Wunsch und Eignung des Bewerbers (m/w/d) Jobsharing-Modelle denkbar.
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