Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar (35576)
Homepage der Schule: www.siemensschule-wetzlar.de
Die allgemeinen Erwartungen an die zukünftige(n) Stelleninhaber/in zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Wahrnehmung der Aufgaben ergeben sich aus dem Schulgesetz, der Dienstordnung, dem schulinternen Geschäftsverteilungsplan, dem Erlass „Ausschreibungs und Auswahlverfahren zur Besetzung von Stellen im Geschäftsbereich des Hessischen Ministeriums für Kultus, Bildung und Chancen“ vom 2. März 2026 (Amtsblatt 03/2026, S. 88 ff.) und den allgemeinen Hinweisen zu den Ausschreibungen im Hessenportal.
Die im Folgenden dargestellten Aufgabenbereiche werden durch den Schulleiter im Rahmen von Zielvereinbarungen konkretisiert. Eine Modifizierung der Aufgaben oder eine Übertragung anderer Aufgaben im Rahmen dieses Dienstpostens durch den Schulleiter ist möglich, wenn sich schulische Erfordernisse und/oder Rahmenbedingungen ändern.
Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber hat aktuell an der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar folgende Aufgaben wahrzunehmen:
• Unterstützung der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar im Rahmen der inhaltlichen und organisatorischen Koordination der Schulentwicklung im Umgang mit gruppenbezogener Menschenfeindlichkeit
• Nachhaltige Implementierung der Inhalte des Programms „Starke Lehrer – starke Schüler“ sowie die koordinierende Verantwortung für die Weiterentwicklung und Aktualisierung des Schulprogramms.
• Analyse und Sicherung bereits entwickelter Projektergebnisse
• Entwicklung eines nachhaltigen Implementierungskonzeptes
• Integration zentraler Programminhalte in Unterricht, Klassenleitung und Beratung
• Entwicklung verbindlicher Standards und Leitlinien
• Evaluation und Qualitätssicherung der Maßnahmen
• Koordination, Weiterentwicklung, Implementierung und Evaluation des Europaschulkonzepts gemäß den Qualitätskriterien der Hessischen Europaschulen (HES) mit speziellem Fokus auf die Besonderheiten beruflicher Schulformen der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar (Profilentwicklung)
• Mitarbeit in der schulinternen Steuergruppe für Schulentwicklung im Rahmen der Verantwortungsübernahme für den „europäischen Bereich“ der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar
• Beratung und Unterstützung der Schulleitung sowie des Kollegiums im Rahmen der Integration europabezogener Inhalte in den Fachunterricht und in das Schulprogramm
• Planung, Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen für Schüler der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar bei Fragen zur europäischen Dimension
• Repräsentation des Europaprofils im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit für externe Institutionen/Personen/Einrichtungen: Eltern, Schulgemeinde und Kooperationspartner
• Teilnahme an regionalen und überregionalen Arbeitstagungen und Multiplikation von landesweiten Impulsen in das Kollegium der Werner-von-Siemens-Schule Wetzlar
• Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der landesweiten Steuergruppe der Hessischen Europaschulen (Austausch von Best Practice-Projekten, Planung gemeinsamer Fortbildungen und Netzwerktreffen), sowie Einbringen der Perspektive beruflicher Schulen in das Netzwerk
Für die Besetzung der Stelle wird zwingend vorausgesetzt:
• Lehramt an Gymnasien oder Lehramt an beruflichen Schulen
• Mehrjährige Unterrichtserfahrung an einer Europaschule des Landes Hessen (HES)
Die nachstehenden Anforderungen sind erwünscht und sollen möglichst weitgehend erfüllt werden:
• Sehr gute Kenntnisse und sehr gute Erfahrungen im Rahmen von Schulentwicklungsprozessen
• Sehr gute Konfliktfähigkeit und eine sehr gute Kommunikationskompetenz
• Sehr gute Organisationsfähigkeit und strategisches Denken
• Sehr gute Planungs- und Koordinationskompetenz
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Genderkompetenz
Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes.
Als Beschäftigte bzw. Beschäftigter des Landes Hessen kommen Sie in den Genuss des LandesTickets Hessen (zunächst bis Ende 2026). Mit diesem haben Sie nicht nur freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Es beinhaltet auch die Möglichkeit, von montags bis freitags ab 19.00 Uhr sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztags einen Erwachsenen und alle zum Haushalt gehörenden Kinder bis 14 Jahre kostenfrei mitzunehmen.
Das Land Hessen fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
In allen Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.
Hinweise gemäß Einstellungserlass
Der Bewerbung sind folgende Unterlagen beizufügen, bei einer elektronischen Bewerbung sind die geforderten Unterlagen als eingescannte Dokumente hochzuladen.:
• Anschreiben zur Bewerbung,
• Lebenslauf,
• Zeugnisse über die Lehramtsprüfungen bzw. der anderen geforderten Qualifikationen,
• Gegebenenfalls Bescheide über die Gleichstellung oder Anerkennung außerhessischer Qualifikationen (siehe Hinweis 1),
• Detaillierte Nachweise über bisherige berufliche Tätigkeiten,
• Nachweise über weitere Berufsausbildungen, Zusatzprüfungen usw.,
• Ergänzende Nachweise (insbesondere über die in der Ausschreibung gestellten Anforderungen) und
• Gegebenenfalls Freigabeerklärung des bisherigen Dienstherrn (siehe Hinweis 2)
Hinweis 1: Personen, die ihre zweite Staatsprüfung nicht in Hessen abgelegt haben, müssen – spätestens bei der Abgabe der Bewerbung – bei der Zentralstelle Personalmanagement Lehrkräfte (ZPM), am Staatlichen Schulamt Darmstadt unter Vorlage beglaubigter Kopien der beiden Staatsprüfungszeugnisse die Gleichstellung oder Anerkennung ihrer Lehramtsbefähigung beantragen. Sie kann als Ergänzung zur Bewerbung nachgereicht werden. Bei einer elektronischen Bewerbung kann der Bescheid über die Anerkennung der Befähigung für ein Lehramt als eingescanntes Dokument nachgereicht werden. Auf die erfolgte Antragstellung ist in der Bewerbung hinzuweisen.
Hinweis 2: Lehrkräfte, die bereits als verbeamtete Lehrkräfte im Dienst eines anderen Bundeslandes stehen, müssen der Bewerbung um Einstellung in Hessen eine schriftliche Freigabeerklärung ihres Dienstherrn beifügen. Lehrkräfte, die in einem anderen Bundesland in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis stehen (nicht verbeamtet), können sich unter Beachtung ihrer vertraglich vereinbarten bzw. der gesetzlichen Kündigungsfristen um Einstellung in den hessischen Schuldienst bewerben.
Bewerben soll sich nur, wer die in den Ausschreibungen geforderten Voraussetzungen nachweisen kann. Bei Unvollständigkeit der Unterlagen kann die Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung nach § 2 Abs. 2 oder 3 des neunten Buches Sozialgesetzbuch in der Fassung der Bekanntmachung vom 23. Dezember 2016 (BGBl. I S. 3234), zuletzt geändert durch Gesetz vom 22. Dezember 2023 (BGBl. 2023 I Nr. 412), werden bei der Auswahl für Stellen im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bereits vor einer möglichen Bewerbung stehen Ihnen u. a. folgende Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner zur Verfügung:
• Die schulfachliche Dezernentin/der schulfachliche Dezernent des Aufsichtsbereiches für die zu besetzende Schulleiterstelle
• Bei selbstständigen Schulen und OStR-Verfahren: Schulleiterin bzw. Schulleiter der ausschreibenden Schulen
• Die Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der Lehrkräfte des Staatlichen Schulamtes für die zu besetzende Stelle
jobs-jobs-jobs.de verwendet nur die Cookies, die für den Betrieb der Seite nötig sind. Kein Tracking, keine Werbenetzwerke, keine Auswertung Ihres Verhaltens. Einzelheiten stehen in der Datenschutzerklärung.