Verkäufer
Verkäufer bedienen Kasse und Bedientheke, verräumen Ware und beraten Kunden, in diesem Bestand überwiegend in Teilzeit.
- Offene Stellen
- 479
- Monatsbrutto
- 2.400 – 3.500 €
Berufsfeld
5.997 offene Stellen in diesem Berufsfeld, sortiert nach Eingangsdatum. Das Feld fasst die Funktionen zusammen, unter denen die Anzeigen ausgeschrieben sind.
Zu diesen Berufen gibt es eine Beschreibung samt Gehaltsangaben.
Verkäufer bedienen Kasse und Bedientheke, verräumen Ware und beraten Kunden, in diesem Bestand überwiegend in Teilzeit.
Räumt im Lebensmittelhandel die Ware aus der Anlieferung in Regale und Kühlmöbel, meist in den frühen Morgenstunden vor der Ladenöffnung.
Berät im Elektronikfachmarkt zu Smartphones, Computern oder Haushaltsgeräten und schließt Verkäufe, Verträge und Zusatzleistungen ab.
Kassierer kassieren im Lebensmittelhandel ab, nehmen Pfand und Reklamationen an und füllen zwischen den Kundenströmen die Regale auf.
Betreut im Elektronikfachmarkt Kasse, Abholung von Onlinebestellungen, Rückgaben und Reparaturannahme – die Anlaufstelle nach dem Kauf.
Filialverantwortliche leiten einen Markt im Lebensmitteleinzelhandel: Personaleinsatz, Warenwirtschaft, Kasse, Inventur und Umsatz.
Kaufleute im Einzelhandel beraten Kunden, verkaufen Waren und steuern Sortiment, Bestellung, Warenpräsentation und Abrechnung einer Abteilung oder Filiale.
Filialleiter führen eine Verkaufsstelle im Handel oder Lebensmittelhandwerk, verantworten Personal, Umsatz, Warenbestand und Abläufe.
Sales Manager gewinnen Neukunden, betreuen Bestandskunden und verantworten Umsatzziele im Vertrieb von Produkten und Dienstleistungen.
Betreut bestehende Geschäftskunden, baut die Beziehung aus und verkauft weitere Produkte und Verlängerungen – meist im B2B-Vertrieb von IT und Dienstleistungen.
Die Erste Kraft vertritt die Filialleitung im Lebensmittelhandel: Kasse, Warenverräumung, Frischekontrolle und Personaleinsatz in der Schicht.
Verantwortet die wichtigsten Großkunden eines Unternehmens – mit Jahresgesprächen, Konditionsverhandlungen und Umsatzplanung über Jahre.
5.997 Anzeigen, angezeigt 1.161 bis 1.180
Ausgezählt über die Anzeigen, die heute in diesem Feld stehen. Die Werte ändern sich mit jedem Abgleich und sind eine Momentaufnahme des eigenen Bestands, keine Arbeitsmarktstatistik.
| Beruf | Anzeigen |
|---|---|
| Verkäufer | 460 |
| Mitarbeiter Warenverräumung | 300 |
| Studentenjob Verkauf | 287 |
| Kundenberater Verkauf | 225 |
| Kassierer | 185 |
| Verkäufer mit Filialverantwortung | 167 |
| Kundenberater Kundenservice | 160 |
| Verkäufer als Vertretung der Ersten Kraft | 152 |
| Art | Anzeigen | Anteil |
|---|---|---|
| Feste Anstellung | 2.060 | 34 % |
| Befristeter Vertrag | 1.368 | 23 % |
| Ausbildung, Studium | 288 | 5 % |
| Praktikum | 255 | 4 % |
| Studentenjobs, Werkstudent | 145 | 2 % |
| Arbeitnehmerüberlassung | 13 | 0 % |
Der Anteil bezieht sich auf alle Anzeigen des Feldes. Anzeigen ohne Angabe zur Anstellungsart bleiben unberücksichtigt, deshalb ergeben die Werte nicht hundert Prozent.
Vertrieb und Kundenservice umfasst knapp 600 Anzeigen, gut jede zehnte des Portals. Wer bei „Vertrieb" an Außendienst mit Gebietsverantwortung denkt, findet hier etwas anderes: Der Kern ist Filialverkauf. Groß- und Einzelhandel steht hinter deutlich mehr als jeder dritten Anzeige des Feldes, und der Lebensmitteldiscount stellt allein — in drei rechtlich getrennten Gesellschaften unter dem Namen ALDI — fast zwei Drittel des gesamten Bestands dieses Feldes.
Entsprechend sieht die Titelliste aus. „Verkäufer als Vertretung der Ersten Kraft in Teilzeit" ist mit über 120 Anzeigen der häufigste Titel, dahinter „Verkäufer in Teilzeit" mit gut 80 und „Werkstudent im Verkauf" mit knapp 70. Klassischer B2B-Neukundenvertrieb am Telefon kommt auf eine Handvoll Anzeigen. Wenn Sie genau das suchen, ist die Suche nach dem Stichwort Außendienst zielführender als das Feld.
Die zweite Säule ist die Finanzbranche: Versicherungen und Banken zusammen rund 80 Anzeigen, mit Titeln wie „Finanzberater Versicherungen Bankenvertrieb". Dahinter stehen unter anderem SV Sparkassen-Versicherung und R+V. Diese Stellen sind provisionsabhängig und funktionieren völlig anders als eine Filialstelle — gleiche Rubrik, anderer Beruf.
Feste Anstellung ist die Regel, Befristungen sind selten. Auffällig ist der studentische Anteil: rund 40 ausgewiesene Werkstudentenstellen, mehr als in Handwerk, IT und Gastronomie zusammen. Ausbildungsplätze gibt es dagegen nur etwa fünfzehn.
Wo eine Erfahrungsstufe angegeben ist, erwartet die klare Mehrheit Berufserfahrung; ausdrücklich ohne Erfahrung sind es etwa 75 Anzeigen. Der Handel ist einer der wenigen Bereiche, in dem ein Wechsel aus einem anderen Beruf wirklich üblich ist — was nicht heißt, dass man das im Anschreiben nicht erklären muss; wie, steht im Artikel Quereinstieg.
Führung beginnt hier früher und kleiner als in anderen Feldern. Rund 46 Anzeigen nennen Personalverantwortung, aber der häufigste Titel des Feldes ist die Vertretung der „Ersten Kraft" — also die Stufe direkt darunter, mit Schlüsselgewalt, Kassenverantwortung und Weisungsbefugnis im Dienst, ohne die Stelle förmlich zu sein. Wer aufsteigen will, steigt über diese Vertretung ein.
Dieses Feld ist das einzige der hier beschriebenen, in dem Teilzeit häufiger ausgewiesen ist als Vollzeit — gut 220 gegen etwa 210 Anzeigen. Der Stundenumfang steht oft schon im Titel: 25 Stunden pro Woche, 27 Stunden pro Woche. Das ist ehrlicher als „flexible Arbeitszeit", schränkt aber ein: Von 25 Stunden lässt sich schwer ein Haushalt führen, und Aufstockung ist Verhandlungssache.
Homeoffice nennt nur etwa jede achte Anzeige, und das betrifft praktisch nur den Finanz- und B2B-Teil. Hamburg führt die Ortsliste mit gut 40 Anzeigen, dann Berlin und Lübeck. Bemerkenswert sind die Orte dahinter: Hagen, Menden, Hemer, Ahrensburg. Filialnetze verteilen sich über Klein- und Mittelstädte, nicht über Metropolen. Rechnen Sie mit Früh- und Spätdienst, Samstag als regulärem Arbeitstag, Inventur außerhalb der Öffnungszeiten und mit Arbeit, die überwiegend im Stehen und Tragen stattfindet.
Halten Sie das Anschreiben kurz und schreiben Sie die Verfügbarkeit konkret hinein: Wochentage, Stundenzahl, ab wann, Samstag ja oder nein. Das ist in diesem Feld das erste Auswahlkriterium, noch vor der Qualifikation. Nennen Sie, was messbar war — Kassenverantwortung, Warenbereich, Bestellverantwortung, Vertretungszeiten — statt Serviceorientierung zu behaupten.
Für Finanz- und Versicherungsvertrieb gilt anderes: Dort brauchen Sie die Sachkunde nach der Gewerbeordnung, also die IHK-Sachkundeprüfung, dazu den Eintrag im Vermittlerregister und in der Regel einen Führerschein. Und klären Sie vor der Unterschrift, wie das Fixum zur Provision steht — dazu der Artikel Gehalt verhandeln.
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